“信息時代的高校,將直面高等教育的國際競爭,如果不通過綜合改革的方式變革長期束縛發展的問題,再過5年、10年,高校就會變成無內涵可言的‘空心大蘿卜’!”全國人大代表、西安交通大學校長王樹國覺得這絕非危言聳聽。不僅是高教改革,教育領域的各項改革都是如此。
在教育系統的代表委員眼里,教育綜合改革在過去的一年里濃墨重彩。
當“以促進教育公平發展和質量提升為根本目標,深化省級政府教育統籌改革、高等院校綜合改革和考試招生制度改革”出現在政府工作報告對2015年的工作部署時,代表委員們有興奮、有壓力,更有強勁的動力。
面對的一定是前幾輪改革不能解決的問題
“教育改革步入深水區,對高校而言,無論是教育教學還是學校管理,想要有所突破,都必須借助綜合改革的路徑。過去那種單一、單向的改革已經很難看到效果?!比珖舜蟠?、北京大學校長林建華說,在高校辦學過程中,經常要問自己一個問題,大學為什么要改革?為什么必須推進綜合改革?
守正創新,是林建華心目中高校在教育綜合改革進程中的責任和定位。他認為,雖然現在動輒提“改革創新”,但高校也有保守的一面?!霸诰C合改革背景下,高校要堅持基本的使命和價值觀,也要適應經濟社會的發展和需求?!?/span>
隨著以“985工程”和“211工程”為代表的第一輪高等教育改革紅利基本釋放完畢,無論是北大、清華綜合改革方案傳遞出的理順院系關系、擴大院系治理自主權、教師隊伍分系列管理改革、優化學科布局舉措,還是南京大學的“三三制”本科教學改革,上海交大的“自主”、“自律”雙管齊下,目標都是突破高校發展瓶頸。
王樹國用“緩進則退、不進則亡”來表述他對高校綜合改革的認識。“好改的、能改的都改了,教育綜合改革面對的一定是前幾輪改革不能解決的問題,必須要有壯士斷腕的決心和一往無前的勇氣!”
“多年來,我國教育改革取得了很大進步,用現在流行的話來講就是‘蠻拼的’。但是圍繞教育的問題依舊不少,還有很多問題沒有解決?!痹谌珖f委員、中國礦業大學(北京)副校長姜耀東看來,教育綜合改革不僅是必須,而且十分迫切。
從制約經濟社會發展最突出的體制機制問題改起
“改革僅僅有勇氣、信心和決心是不夠的,必須找到突破點?!比珖舜蟠?、湖北省人大常委會副主任周洪宇說,在教育綜合改革攻堅期,要從群眾最期盼的領域改起,從制約經濟社會發展最突出的體制機制問題改起,從社會各界能夠達成的共識環節改起。
無論是高等教育、職業教育、義務教育還是高中階段教育,既然是綜合改革,必然要涉及方方面面,必然觸及各方利益。從哪兒改起,才能牽一發而動全身?改什么,才能撬動整個綜合改革向縱深挺進?
人事制度改革是核心,是關鍵。
“打破大鍋飯這一錘子一定要落,到了這個時候再不改就拖后腿了?!蓖鯓鋰J為,教育綜合改革與經濟體制改革的本質一樣,都是變革生產關系,解放勞動生產力。
西安交通大學有個“青年拔尖人才支持計劃”,只要是30至40歲之間的佼佼者,不分編制內、編制外,不設名額限制,隨時申請,國內外同行評審?!皬纳暾埖匠鼋Y果只用了20天左右,首期就有71人入選?!蓖鯓鋰f,這么做的目的就是讓優秀的學者從編制束縛中解放出來。
2014年,教育綜合改革的步伐始終向前:
——國務院出臺《關于深化考試招生制度改革的實施意見》,整體設計中國特色考試招生制度;
——啟動上海、浙江高考綜合改革試點,這是恢復高考以來最全面最深入的一次改革;
——推動“一市兩?!本C合改革試點工作,上海市和北京大學、清華大學出臺綜合改革方案;
——完成“985工程”高校章程核準,發布《高等學校學術委員會規程》《普通高等學校理事會規程(試行)》《高等學校信息公開事項清單》,高校制度建設框架逐步形成;
——健全教育督導體系,全國96%的中小學實現掛牌督導,全國757個縣(市、區)通過國家義務教育發展基本均衡縣督導認定……
姜耀東對政府工作報告中“用政府審批的減法,換取市場活力的乘法”的表述,印象特別深刻,“高校綜合改革也應該采取這種思路,教育改革首先應該給學校更多空間和時間”。
在深化教育領域綜合改革的部署中,《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》提出要“深入推進管辦評分離”。教育管理體制改革的難點在哪里?
全國人大代表、山東省教育廳副廳長張志勇說,只要主辦管理評價一體化不突破,評價的公正就容易受到質疑?!艾F在很多地方政府忙于出政策,好像政策出了,改革就進行了,其實距離很遠?!睆堉居抡J為,要改變對政策落地和成效監督的缺位,首先要把評價分離出去,健全第三方監督機制。
教育綜合改革不是一個任務,而是一道沒邊兒的題目
在王樹國的綜合改革藍圖中,實現編制內與編制外并軌后,緊接著就是學科體制改革、人才培養模式改革,大力倡導學科交叉、學科交流、雙向選擇。
“不要把教育綜合改革當成一個任務,一定要把它當成一個沒有邊兒的題目,因需而改。要改什么?為什么改?只有樹立了問題導向,改革才有價值?!蓖鯓鋰f。
全國政協常委、安徽省教育廳副廳長李和平認為,教育自身的很多改革之所以沒有找到規律,核心是還沒有找到正確的方式和方法。在教育綜合改革的進程中,需要把教育放到整個經濟社會發展的大環境中,科學、系統地進行頂層設計。
南開大學去年對學科專業進行了檢視,依托培養適應未來產業發展的寬口徑人才的目標,看看哪些學科要保留、哪些學科要合并、哪些學科要擴展。
“南開大學以前有13個學科門類,一度是直屬高校里最全的,我們這次一舉歸并了十來個學科?!比珖舜蟠怼⒛祥_大學校長龔克告訴記者,從過去的求全到現在的求精,改變不是為了學科評估,而是出于自身發展需求的變革。
在全國人大代表、河南大學黨委書記關愛和看來,地方高校和直屬高校情況不同,每一項改革都牽扯到全局,牽扯到教職工的利益,可能需要一段時間來轉變觀念、逐步推進。
去年,河南大學開始進行學校資源有償使用的改革,樹立績效獎懲的導向。因為已有不少高校進行了這樣的改革,各院系也比較容易接受。“改革不是一蹴而就,一定是長期的、綜合的,要看不同學校的支撐條件和接受程度?!标P愛和說。
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