鄭州電力職業技術學院機電工程系怎么樣?
機電工程系是我院創建歷史最長,規模較大,是學院重點建設的系之一,自成立以來,各項事業取得較好的發展。現有專兼職教師54人,教授、副教授、高級工程師職稱教師17人 ,碩士、博士學位24人,雙師素質教師35人,已初步形成一支專業素質高、敬業精神強、年齡結構和學歷結構較為合理的“雙師型”師資隊伍?,F開設有機電一體化技術、數控技術、模具設計與制造、工業機器人技術4個專業。在校生1300余人,其中院級特色專業建設點1個、優質校骨干專業2個,省級品牌專業1個、河南省民辦普通高等學校學科專業建設資助項目一個、市級急(特)需專業建設點1個;市級優秀教學團隊1個、市級技術技能名師工作室1個、市級基層優秀教學組織1個”。目前實訓基地已建成鉗工實訓、數控車削實訓、數控銑削實訓、加工中心實訓、線切割實訓、數控診斷與維修實訓、注塑成形實訓、數控仿真實訓、CAD/CAM實訓、電工電子實訓、電力拖動實訓、機床電氣控制及PLC技術實訓、可編程控制實驗模擬裝置實驗、液氣壓傳動實驗、單片機原理與接口技術實訓、傳感器與檢測技術實訓、電工電子綜合應用創新實訓、電工實訓考核實訓、機電一體化技術系統設計、工業機器人實訓室、熱處理實驗室、焊接實訓等三十多個綜合實訓室,擁有儀器設備500臺(套),價值3496.4817萬元。先后獲得鄭州市示范性實訓基地、高技能人才培訓示范基地、先進實驗室、重點實驗室。
在人才培養模式創新方面,以全面提升人才培養質量為根本目的,以就業為導向,基于產教融合、企業深度合作,實行畢業證書、職業資格證書“雙證書”制度,以創建校企共同創建“協同創新平臺”,營造創新實踐環境;利用合作企業提供的真實項目資源,驅動學生創新,有效提高了學生的創新實踐能力,形成了“真實產品項目制”;實施“企業導師”負責制,提升學生創新實踐管理水平,創新了人才培養新模式,在教學中形成“以賽促學、以賽促教”雙向促進機制,近幾年參加國家、省、市級職業技能大賽獲得一、二、三等獎56項。教師主持省市級以上教科研項目20多項,發表學術論文共100多篇,專任教師累計主編、參編規劃教材30余冊,申報發明及實用新型專利近20項。
多年來與河南紅宇兵器集團、中國核工業二三建設有限公司、河南百川暢銀環保能源股份有限公司、鄭州龍華機電工程有限公司、許繼電氣股份有限公司、中聯重科股份有限公司、廣州汽車集團乘用車(杭州)有限公司、中航光電股份有限公司、格力電器、美的集團、鄭州日新精密機械有限公司、鄭州新華重工機械有限公司、進化工業大連模具有限公司、安陽鑫盛機床股份有限公司、河南經緯電力科技有限公司等近30家知名企業建立了長期穩定的合作關系并共建校外實習基地。
各專業的畢業生近幾年畢業生供不應求,就業率一直保持在98%以上,畢業生的就業競爭力和就業質量一直位于學院前列,獲得了社會和企業的高度好評。