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            廣東省深化中等職業學校教師職稱制度改革實施方案

            為貫徹落實《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》《中共中央國務院關于深化新時代教育評價改革總體方案》《國家職業教育改革實施方案》《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于深化職稱制度改革的意見》,促進廣東教育事業的科學發展,加強中等職業學校教師隊伍建設,根據《人力資源社會保障部 教育部關于深化中等職業學校教師職稱制度改革的指導意見》精神,結合我省實際,制定本實施方案。

            一、指導思想和基本原則

            >>(一)指導思想

            以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會以及全國教育大會精神,遵循職業教育特點和中等職業學校教師職業發展規律,構建分類清晰、名稱統一、科學規范的中等職業學校教師職稱制度,建立科學的教育評價導向,堅決克服“五唯”頑瘴痼疾,改進結果評價,強化過程評價,探索增值評價,健全綜合評價,暢通中等職業學校教師職業發展通道,為加快發展現代職業教育提供制度保障和人才支撐。

            >>(二)基本原則

            1.堅持師德為先和能力為重相統一。以德能兼修為導向,重師德、重能力、重業績、重貢獻,激勵教師提高師德修養和教書育人水平。

            2.堅持統一制度和分類評價相結合。建立統一的中等職業學校教師職稱制度,對文化課、專業課教師和實習指導教師進行分類評價,發揮人才評價“指揮棒”作用,促進中等職業學校教師的專業化發展。

            3.堅持職稱評審和崗位聘用相統一。創新評價機制,充分發揮用人主體的作用,促進人才評價與使用相結合,使職稱制度與中等職業學校聘用制度和崗位管理制度相銜接。

            4.堅持下放權限和強化監管相結合。合理界定和下放中等職業學校教師職稱評審權限,積極培育學校自主評審能力,同時加強監管、優化服務,保證職稱評審質量。

            二、改革的范圍

            改革范圍為在我省中等職業學校(含中等技術學校、中等師范學校、成人中等專業學校、職業高中學校)及省、市、縣職業教育教研機構、高等學校舉辦的中職部(含附設中職班)實行中等職業學校教師職稱(職務)制度的在職在崗人員。

            三、主要內容

            通過健全制度體系、完善評價標準、創新評價機制、實現職稱評審與崗位聘用制度的有效銜接等措施,形成以品德、能力和業績為導向,以社會和業內認可為核心的中等職業學校教師職稱制度。

            >>(一)健全制度體系

            1.完善中等職業學校教師職稱設置。普通中專、職業高中、成人中專和高等學校舉辦的中職部(含附設中職班),均設文化課、專業課教師和實習指導教師職稱類別。省、市、縣職業教育教研機構設文化課、專業課教師職稱類別。原來實行的中等專業學校教師職稱系列和職業高中教師職稱統一并入新設置的中等職業學校教師職稱系列。

            2.統一職稱等級和名稱。文化課、專業課教師職稱設初級、中級、高級,初級只設助理級,高級分設副高級和正高級,助理級、中級、副高級和正高級職稱名稱依次為助理講師、講師、高級講師、正高級講師。實習指導教師職稱設初級、中級、高級,初級分設員級和助理級,高級分設副高級和正高級,員級、助理級、中級、副高級和正高級職稱名稱依次為三級實習指導教師、二級實習指導教師、一級實習指導教師、高級實習指導教師、正高級實習指導教師。

            3.統一后的中等職業學校教師職稱與原中等專業學校教師、職業高中教師職稱的對應關系是:原職業高中正高級教師對應正高級講師;原中等專業學校高級講師、職業高中高級教師對應高級講師;原中等專業學校講師、職業高中一級教師對應講師;原中等專業學校助理講師、職業高中二級教師對應助理講師;原中等專業學校教員、職業高中三級教師可聘任為助理講師。

            4.統一后的中等職業學校教師職稱等級與事業單位專業技術崗位等級對應關系為:正高級對應專業技術崗位一至四級,副高級對應專業技術崗位五至七級,中級對應專業技術崗位八至十級,助理級對應專業技術崗位十一至十二級,員級對應專業技術崗位十三級。

            >>(二)完善評價標準

            1.堅持把師德放在評價的首位。堅持教書與育人相統一,言傳與身教相統一,潛心問道與關注社會相統一,學術自由與學術規范相統一,引導教師以德立身,以德立學,以德施教,以德育德,立德樹人,愛崗敬業,為人師表。強化師德考評,對違反師德師風的行為“零容忍”。

            2.充分體現中等職業學校教師職業特點。根據教師的崗位類型和崗位特征,制定各類教師的評價標準,實行分類評價。突出教育教學工作實績,注重實踐教學和技術技能人才培養實績,注重產教融合、校企合作和工學結合的教學改革實績,注重行業企業實踐經歷。切實改變過分強調論文、學歷、課題項目等傾向。區別不同情況,可將教研報告、教案、發明專利、參與教學標準和人才培養方案開發成果、參與學校專業建設、參與實訓基地建設、指導學生實習成果、指導學生或本人參加職業技能競賽或教學競賽成績、參與行業標準研發成果等作為評價條件。注重個人評價和團隊評價相結合,尊重和認可團隊所有參與者的實際貢獻。以實績、貢獻為導向,允許所教專業與所學專業或教師資格證標注的專業不一致的教師參與職稱評審,促進雙師型教師隊伍建設。

            3.實行省級標準和地區標準相結合。根據我省中等職業教育發展情況,結合現有各類中等職業學校的特點,在國家制定的中等職業學校教師職稱評價基本標準的基礎上,制定廣東省中等職業學校教師職稱評價標準條件(見附件1)。各地可根據實際,制定不低于省級標準的具體評價標準。文化課、專業課教師和實習指導教師交流后,應按照現工作崗位相應類別職稱評價標準條件申報晉升;其他系列專業技術人員、普通高中教師和中等職業學校教師的交流按照我省轉系列評審相關規定執行。

            4.向優秀人才傾斜。對于在艱苦邊遠地區工作和扶貧支教的中等職業學校教師和既承擔文化課、專業課教學任務,又承擔實習教學任務的教師,在職稱(職務)評聘時,予以適當傾斜。對于公開招聘的具有3年以上企業工作經歷并具有高職以上學歷的教師,在首次評審時可參考其在企業的工作經歷和業績成果直接評定相應層級職稱。

            >>(三)創新評價機制

            1.健全評審機制。進一步完善以同行專家評審為基礎的業內評價機制,增強專家評審的公信力。加強評委會組織管理,注重遴選高水平的職業教育教學專家、一線教師、行業企業技術專家和高技能人才擔任評委。健全評委會工作程序和評審規則,建立評審專家責任制。

            2.創新評價方式。探索社會和業內認可的形式,采取教學水平評價、面試答辯、專家評議、實踐操作等多種評價方式,充分結合學校開展的日常考核評價結果,對中等職業學校教師的專業素質和教學水平進行有效評價。在高級職稱評審中實行面試答辯。全面推行公開、公示制度,增加職稱評審的透明度。

            3.下放評審權限。完善省、市、校分級管理服務機制,積極培育中等職業學校自主評審能力。省人力資源社會保障廳和省教育廳負責全省中等職業學校教師職稱改革工作,省教育廳具體負責正高級教師職稱評審工作。各地級以上市人力資源社會保障、教育行政部門負責副高級及以下等級教師職稱評審工作。向廣州市、深圳市下放中等職業學校正高級教師職稱評審權。舉辦中等職業教育的高等學校負責本校副高級及以下等級教師職稱評審工作。各級職業教育教研機構、省屬中等職業學校根據屬地原則,由其所在地市負責教師職稱評審工作。

            各地可將初級、中級職稱交由符合條件、管理規范的中等職業學校自主組織評審。對學校開展的自主評審,政府部門不再審批評審結果,改為事后備案管理。加強對自主評審工作的監管,對于不能正確行使評審權、不能確保評審質量的,暫停自主評審工作直至收回評審權。

            >>(四)實現職稱評審與崗位聘用制度的有效銜接

            1.堅持中等職業學校教師職稱評審和崗位聘用相統一。中等職業學校教師職稱評審是教師崗位聘用的重要依據和關鍵環節,崗位聘用是職稱評審結果的主要體現。中等職業學校教師職稱評審,在核定的崗位結構比例內進行,不再進行崗位結構比例之外、與崗位聘用相脫離的任職資格評審。中等職業學校教師競聘更高等級的專業技術崗位,由學校在崗位結構比例和空缺崗位內推薦符合條件的教師參加評審,按照有關規定將通過職稱評審的教師聘用到相應教師崗位,及時兌現受聘教師的工資待遇。各地各校要建立健全考核制度,加強聘后管理,在崗位聘用中實現人員能上能下。

            2.對此次改革前已經取得中等職業學校專業技術職務任職資格但未被聘用到相應崗位的人員,在聘用到相應崗位時不再需要經過評委會評審。各地各校要結合實際制定具體辦法,同等條件下優先聘用。

            3.改革前已取得我省原中等專業學校教師、中等師范學校教師職稱,以及職業高中教師取得中小學教師系列職稱的,可視同取得統一后的同等級中等職業學校教師職稱。

            4.中等職業學校教師高級、中級、初級崗位之間的結構比例,以及高級、中級、初級崗位內部各等級的結構比例,要根據新的中等職業學校教師職稱等級體系,按照國家和省關于中等職業學校崗位設置管理的有關規定執行。其中,正高級教師要從嚴控制,在確保質量的前提下逐步達到合理比例。

            四、組織實施

            (一)加強領導,明確職責。深化中等職業學校教師職稱制度改革政策性強,牽涉面廣,涉及廣大教師切身利益,區域情況差別大。各地各校要充分認識改革的重大意義,切實加強領導,深入貫徹落實“放管服”改革精神,進一步明晰部門職責,著力構建權責一致的體制機制。人力資源社會保障部門牽頭推進中等職業學校教師職稱制度改革,主要負責職稱政策制定;教育部門及學校主要負責職稱評審工作的具體組織實施。各部門要密切配合,相互協商,確保中等職業學校教師職稱制度改革順利推進。

            (二)周密部署,穩步實施。各地要結合自身實際,妥善做好新老人員過渡和新舊政策銜接工作。各有關學校、教育教研機構現有在崗教師(教研員),按照原專業技術職務與統一后的職稱對應關系,直接過渡到統一后的職稱體系,改革前取得的職稱統一填表登記過渡(登記表詳見附件2),并存入教師(教研員)個人檔案。各地(各校)要切實加強調查研究,充分掌握本地區(本校)中等職業學校情況、教師隊伍狀況,積極應對改革中遇到的新情況和新問題。要深入細致地做好政策宣傳解釋和思想政治工作,引導廣大教師積極支持和參與改革,確保改革順利推進。

            (三)強化監管,確保公正。中等職業學校教師職稱制度改革涉及教師切身利益,關乎公平正義。要嚴格規范職稱評聘程序,按照個人申報、考核推薦、專家評審、學校聘用的基本程序進行。要健全和完善評審監督機制,建立健全職稱評審回避制度、公示公開制度、隨機抽查制度、責任追究制度,建立復查、投訴機制,充分發揮相關部門和廣大教師的監督作用,確保評審公正規范、評審過程公開透明。

            各地各校要及時總結經驗,認真研究并解決改革中發現的新情況和新問題,妥善處理改革、發展和穩定的關系。有關改革進展情況及遇到的重要問題及時報告。

            附件:
            1.廣東省中等職業學校教師職稱評價標準條件

            2.廣東省深化中等職業學校教師職稱制度改革人員過渡登記表


            黨的十九屆五中全會是在我國進入新發展階段、實現中華民族偉大復興正處在關鍵時期召開的一次具有全局性、歷史性意義的重要會議。要認真領會習近平總書記在全會上的重要講話精神,深刻理解“十四五”規劃和2035年遠景目標建議重大部署,系統謀劃深化基礎教育綜合改革、加快建設高質量基礎教育體系,努力為建成教育強國、實現教育現代化奠定基礎、當好先導。

            在領會五中全會重大意義上強化四個“深刻認識”。

            一是深刻認識“十三五”規劃目標任務即將完成,全面建成小康社會勝利在望,實現中華民族偉大復興向前邁出了新的一大步,這是以習近平同志為核心的黨中央領航掌舵的結果,充分展現了以習近平同志為核心的黨中央宏闊的戰略眼光、非凡的政治定力、強烈的歷史擔當、高超的領導藝術。這些重大成就進一步堅定了黨員干部“四個自信”,強化了做到“兩個維護”的政治自覺。

            二是深刻認識我國社會主要矛盾變化階段性的新特征新要求,面對發展環境的深刻復雜變化,統籌中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局,緊緊抓住重要戰略機遇期,進一步把握基礎教育總體發展環境,開闊基礎教育工作視野,強化基礎教育使命擔當。

            三是深刻認識五中全會提出的“五個堅持”重要原則、“十四五”和2035年兩個階段性目標的關系,全面分析準確理解新階段人民群眾對優質公平教育的新需求新期盼,增強黨員干部辦好人民滿意基礎教育,為黨育人、為國育才、為民服務的強大精神動力。

            四是深刻認識“十四五”規劃和2035年遠景目標建議為建設高質量基礎教育體系指明了方向,對基礎教育工作作出的重大部署,找準基礎教育發展目標任務,明確發展思路,進一步精準謀劃“十四五”和面向2035年基礎教育工作具體舉措。

            在“十四五”基礎教育思路上把握三條基本要求。

            一是立足新發展階段。經過多年努力,我國基礎教育實現全面普及,即將完成歷史性收官交賬任務。中央關于基礎教育的“三文一會”,已確立基礎教育的“四梁八柱”,基礎教育進入到更加注重內涵發展、全面提高育人質量的新階段。走過“十三五”,“有學上”問題基本解決,進入“十四五”,“上好學”需求日益強烈,推進高質量發展成為基礎教育最緊迫最核心的任務。

            二是貫徹新發展理念。堅持創新發展,以創新為動力,深化基礎教育綜合改革,推動基礎教育改革與發展深度融合、高效聯動。堅持協調發展,統籌城鄉和學段,補齊基礎教育發展短板,著力構建優質均衡的基本公共服務體系。堅持綠色發展,落實五育并舉、全面育人,提升學生綜合素質,實現基礎教育高質量發展。堅持開放發展,強化實踐育人,健全家校社協同育人機制,營造良好育人生態。堅持共享發展,牢牢把握基礎教育公益性,堅持以人民為中心,強化政府保障,擴大優質資源,努力讓群眾共享公平而有質量的基礎教育。

            三是構建新發展格局。強化部門聯動,充分調動一切積極因素,形成工作合力,為基礎教育創造有利條件。強化環節銜接,系統推進課程、教學、考試、評價等育人關鍵環節改革,增強改革的銜接性系統性,整體提高育人質量。強化力量統籌,充分發揮校長、教師和教研隊伍在提高育人質量中的關鍵作用。

            在建設高質量基礎教育體系上推進五項重點任務。

            一是加強黨的全面領導。黨的領導是建設高質量基礎教育體系的根本保障。要推動完善中小學領導體制,進一步強化黨組織領導作用。完善德育工作體系,挖掘和發揮學科育人功能,確保中小學上好思政課、開展好德育活動。推動中小學生理想信念教育常態化制度化,加強“四史”教育和國家安全教育,強化愛國主義、集體主義和社會主義教育。

            二是持續提高普及水平。普及水平是建設高質量基礎教育體系的根本基礎。要在鞏固義務教育普及水平的基礎上,進一步向兩端延伸。構建更為嚴密、精準的控輟保學制度,進一步提高九年義務教育鞏固率。大力發展公辦園,扶持民辦園提供普惠性服務,進一步提高學前教育普及普惠水平。擴大普通高中優質教育資源供給,進一步提高高中階段教育毛入學率,著力解決“縣中塌陷”問題。

            三是統籌推進均衡發展。均衡發展是建設高質量基礎教育體系的根本取向。要積極構建優質均衡基本公共教育服務體系,健全服務項目,提高服務標準,完善政策保障,加快縮小城鄉區域差距。制定并落實城鄉統一的中小學幼兒園建設標準、裝備配備標準,基本實現校際資源均衡配置。加快消除普通高中大班額,穩步推進基礎教育班額標準化。

            四是全面提升育人質量。育人質量是建設高質量基礎教育體系的根本目標。要確保中小學開齊開足國家課程,豐富地方課程、校本課程,補齊勞動教育短板,提高課程實施質量。系統建設課程教學資源,豐富專題教育資源,統籌利用社會教育資源,促進教育資源有效整合。深化信息技術在教育教學中的應用,推動線上線下教學有效融合,提供時時處處可在線學習的服務。強化作業管理,提高考試命題和作業設計質量。健全基礎教育質量評價體系,發揮診斷、改進、激勵等功能,引導基礎教育高質量發展。

            五是系統完善治理體系。治理體系是建設高質量基礎教育體系的根本路徑。要強化省級統籌責任,加強地市協調責任,突出縣級主體責任,完善基礎教育管理體制。發揮集團化辦學制度優勢,完善公辦學校托管農村學校、薄弱學校制度。全面落實中小學辦學主體地位,保證教育教學自主權,擴大人事工作自主權,落實經費使用自主權,充分激發中小學辦學活力。深化校外培訓機構治理,切實減輕學生過重課外負擔和家庭教育支出負擔。

            (作者系教育部基礎教育司黨支部書記、司長)
            內容來源 | 《中國教育報》2020年12月02日第1版 版名:要聞

            關注新時代職業教育創新發展

            2020年7月15日,深圳職業技術學院舉辦暑期中層管理干部“新征程 擔使命”讀書班,特邀中國職業技術教育學會會長、教育部原副部長魯昕在線作“ 本科層次現代職業教育邏輯起點和歷史方位”的專題報告。

            魯昕從 時代背景、邏輯起點、歷史方位、如何切入四個方面論述了本科層次現代職業教育應如何發展,這也是她首次系統闡述對本科層次現代職業教育的思考。

            時代背景

            習近平總書記指出,世界經濟數字化轉型是大勢所趨,數字經濟為中國經濟發展增添新動能。

            魯昕從習近平總書記的論述引入,認為發展本科層次現代職業教育必須立足于今天新經濟、新科技、新教育的時代背景。

            魯昕總結了新經濟的十大特征: 發展新要素、科技新迭代、經濟新形態、生產新方式、產業新生態、企業新模式、商業新業態、消費新模式、生活新方式、經濟新周期。

            魯昕認為,科技是第一生產力,技術既是生產力的動力源,也是生產力的增長點,新技術為全產業、全領域賦能,也為教育帶來新挑戰。當前我國最缺“兩個高端”人才,即基礎研究高端人才和生產一線高端人才,需要新職教擔當生產一線高端人才供給的使命,培養具有愛崗敬業、數字素養、智能合作、創新變革特點的高素質技術技能人才,服務、支撐經濟高質量發展。

            邏輯起點和歷史方位

            魯昕指出, 社會全面進步、產業全面升級、數字全面轉型、教育全面適應、民族全面振興、人的全面發展這六點是發展本科層次現代職業教育的邏輯起點。

            面對第二個百年奮斗目標,辦本科層次現代職業教育是職業教育發展的必然趨勢,服務國家戰略、緊跟科技進步、建設現代教育、支撐產業升級、對接新的職業、契合百姓需求、匹配國家實力、創新職業教育、完善教育體系是本科層次現代職業教育的歷史方位。

            魯昕強調,現代職業教育高質量發展源于經濟發展高質量、社會建設高質量和人民生活高質量?,F代職業教育要服務于 數字化轉型、智能化制造、智慧型社會、智能化生活,培養具有數字化思維能力和數字化動手能力的高層次應用型人才,包括:高端制造業生產一線技術技能人才、智能服務業一線技術技能人才、智慧農業生產一線技術技能人才、社會管理服務一線技術技能人才等。

            如何切入

            本科層次現代職業教育應如何切入,實現高質量發展?魯昕從十個方面進行了系統闡述:

            一是提高政治站位,從服務強國建設、實現第二個百年奮斗目標、支撐制造業邁向高端、完善高等教育結構的角度來發展本科層次現代職業教育;

            二是建立系統思維,著力構建“中高本碩”銜接的技術技能人才培養體系;

            三是重塑知識結構,對接新職業需求,重塑知識結構、技術結構、技能結構;

            四是增強數字能力,教師改革從數字化能力切入,教材改革從APP研發應用切入,教法改革從應用場景切入;

            五是著眼未來技術,注重發揮學生創造力和想象力,培養學生的學科復合融通能力、創造性思維和批判性思維能力;

            六是對接二級學科,即將高職專業與本科二級學科對接,進入學科的視野和領域,但不照搬本科模式,仍以專業為方向,根據數字經濟背景下新職業、新崗位的需求來改造專業;

            七是堅定職教類型,辦本科層次現代職業教育不能只考慮層次結構,不考慮類型結構,要擔當起調整完善高等教育結構的使命;

            八是構建未來技能,面向各領域、各崗位數字化、網絡化、智能化的趨勢,以數字化技能為核心,構建以數字化技能、網絡化技能、智能化技能、智慧駕馭技能、迭代自身技能為主的未來技能體系;

            九是立足終身學習,從學到老活到老的教育新邏輯出發,堅持把終身教育作為現代職業教育的邏輯起點和邏輯終點,服務全民終身學習;

            十是跟蹤全程評估,注重人力資源質量,做好人力資本積累,對學生的學習、就業等進行生命全程跟蹤評估,診斷人才培養方案,并提供有效服務。

            魯昕希望,深圳職業技術學院能立足中共中央、國務院對深圳市“中國特色社會主義先行示范區”的定位,圍繞深圳四大支柱產業和七大戰略新興產業布局,培養高素質技術技能人才,重點解決生產一線高端技術技能人才供給,為中國特色本科層次現代職業教育的實踐提供典型示范。


            來源 | 中國職業技術教育學會秘書處

            日前,財政部、教育部聯合發布通知,要求進一步加強義務教育學校公用經費管理,保障學校正常運轉,各級財政按規定分擔的公用經費必須及時足額到位,嚴禁滯撥緩撥經費,嚴禁擠占、挪用、截留、克扣經費。具體內容隨教育小微一起看全文↓↓↓


            全文如下
            關于進一步加強義務教育學校公用經費管理的通知
            各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、教育廳(教委),新疆生產建設兵團財政局、教育局:

            2016年建立城鄉統一、重在農村的義務教育經費保障機制以來,總的看,學校正常教育教學活動得到了有力保障。但近期也有一些地方因重視不夠、財力困難、學校管理基礎薄弱等原因,在義務教育學校公用經費預算安排、資金撥付、使用管理等方面,暴露出一些問題。為進一步加強義務教育學校公用經費管理,保障學校正常運轉,現就有關事宜通知如下:

            一、切實落實經費分擔責任和管理責任

            義務教育是教育工作的重中之重。為保障義務教育學校正常開展教育教學活動,各級財政按規定分擔的公用經費必須及時足額到位。各地要切實提高認識,采取更加有力的監督約束措施,確保省以下各級財政分擔公用經費的責任落實。省級財政、教育部門要督促指導市縣財政、教育部門按照預算管理、國庫集中支付、政府采購等相關財政改革要求,因地制宜適時優化完善本地區學校財務管理體制,按規定及時足額撥付義務教育學校公用經費,嚴禁滯撥緩撥經費,嚴禁擠占、挪用、截留、克扣經費??h級教育、財政部門要落實經費管理的主體責任,進一步強化義務教育學校預算和財務管理,規范公用經費使用,優化報銷流程,保障學校合理用款需求,確保學校正常運轉。

            二、切實規范公用經費撥付管理

            地方各級財政部門要嚴格按照財政國庫管理的有關要求調度庫款,納入直達資金管理范圍的資金嚴格執行直達資金管理有關規定。公用經費應按照國庫集中支付制度有關規定,支付到最終收款方??h級財政、教育部門要督促指導學校加快公用經費預算執行進度,及時將有關直達資金支付信息導入直達資金監控系統,跟蹤支出進度和流向。

            三、切實強化義務教育學校預算財務管理

            縣級教育、財政部門要督促學校嚴格按照預算批復的資金規模和規定的標準執行,嚴把支出審核關,各項支出要據實列支,嚴禁虛列虛支、虛報冒領和擠占挪用。嚴禁統籌按基準定額核定的學校公用經費,在本地區集中開展信息化建設、教師培訓等專項性工作。學校要進一步健全預算管理、財務管理、內部控制等制度,按規定編制學校年度預算,抓好預算執行,細化公用經費支出范圍與標準,按照輕重緩急的原則合理合規安排使用公用經費,并依法公開相關財務信息。嚴禁將公用經費用于人員經費、基本建設投資、償還債務等方面支出。要進一步強化財務管理基礎工作,加強會計人員培訓,提高財務管理和會計核算水平。

            四、鞏固完善經費監管工作機制

            省級財政、教育部門要堅持問題導向,進一步鞏固完善財政教育經費監管工作機制,定期對義務教育學校公用經費使用管理開展督查,并充分利用相關信息系統,動態跟蹤公用經費撥付、使用等情況。進一步嚴肅財經紀律,加大問責力度,對預算下達不及時、緩撥滯撥資金的地區及時提醒,督促糾正;對擠占、挪用、截留、克扣公用經費的問題,依法依規依紀對有關責任人嚴肅處理。

            財政部辦公廳 教育部辦公廳
            2020年11月19日

            來源 | 視頻據央視網
            12月2日,教育部在武漢舉辦“2021屆全國普通高校畢業生就業創業促進行動”湖北?武漢對接大會。教育部黨組成員、副部長翁鐵慧,湖北省委常委、武漢市委書記王忠林出席大會啟動儀式并講話。

            翁鐵慧指出,在武漢舉辦對接大會,是學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,落實習近平總書記對湖北“搭把手、拉一把”重要指示要求,助力湖北疫后重振和高質量發展,促進2021屆普通高校畢業生更加充分更高質量就業的重要舉措,具有特殊而重要的意義。

            翁鐵慧強調,以此次對接大會為標志,教育部全面啟動“2021屆全國普通高校畢業生就業創業促進行動”,重點推出七方面促就業措施。一是崗位拓展促就業,組織舉辦重點省份、重點城市、重點行業、中小微企業等招聘引才推介系列活動,舉辦區域性、行業性、聯盟性招聘活動。二是政策引領促就業,開展“普通高校畢業生就業創業政策宣傳月”活動,廣泛宣傳中央和各地各高校出臺的促就業政策,最大限度發揮政策性崗位示范引領作用,不斷開拓新的政策空間。三是優化指導促就業,開展“全國大學生職業發展教育活動月”,舉辦“互聯網+就業指導”公益直播課,做到畢業教育動心、就業指導入心、就業服務暖心、就業跟蹤貼心。四是服務升級促就業,建設“高校畢業生智慧就業平臺”,構建部、省、校聯通共享的高質量就業服務體系,促進公共就業政策和服務資源更多惠及高校畢業生。五是困難幫扶促就業,實施重點群體畢業生就業創業能力提升行動,建立就業困難群體幫扶工作臺賬,按照“一人一檔”“一人一策”重點幫扶。繼續實施全國高校對湖北高?!耙粠鸵弧毙袆印A莿摌I帶動促就業,繼續舉辦“互聯網+”大學生創新創業大賽,開展高校畢業生創業服務專項活動,積極挖掘新業態中的就業創業機會。七是狠抓落實促就業,實施就業工作“一把手”工程,加大指導督促力度,健全目標責任制,落實就業機構、人員、場地、經費“四到位”要求,不斷完善高校畢業生就業創業支持體系。

            對接大會期間,同步舉辦了教育部“24365校園招聘服務”湖北?武漢線上、線下大型專場招聘會,提供就業崗位50余萬個;舉辦湖北?武漢校地校企對接會等系列活動,結合武漢產業發展優勢和人才需求,開展了十大校地校企人才對接活動。來自參與全國高校與湖北高校畢業生就業創業工作“一幫一”行動等方面的210余所高校領導和就業創業中心負責人,以及部分用人單位負責人和高校畢業生代表參加了對接大會系列活動。

            來源 | 教育部
            新華社武漢12月4日消息,深化規范校外培訓機構,對于營造良好教育生態具有重要意義。教育部有關處室負責人4日表示,要進一步“內外聯動”,對校外培訓機構予以引導規范。

            在當日于湖北武漢召開的全國培訓教育發展大會上,教育部基礎教育司校外教育與培訓監管處處長徐攀說,一方面要提升學校的教育教學質量,廣泛開展課后服務,豐富服務內容,精準分析學情,根據學生的需求有針對性地提供服務,讓孩子在校內學足學好。要強化系統治理,統籌考慮招生、服務、教改、考評等各個環節,全鏈條推進。另一方面進一步強化對校外培訓機構的監管,聯合相關部門定期開展排查檢查, 嚴查嚴辦違法違規培訓機構,及時問責通報,動態更新黑白名單,廣泛接受各方監督,實現全面監管,不留死角。

            近年來,一些校外培訓機構開展違背教育教學規律和素質教育要求的應試培訓,干擾了學校正常教育教學和招生入學秩序,增加了學生課外負擔。

            2018年8月,國務院辦公廳印發《關于規范校外培訓機構發展的意見》,構建了規范校外培訓機構發展的總體制度框架。兩年來,教育部推動培訓機構逐一依標整改,構建長效監管機制,推行黑白名單制度,并開展了線上培訓機構備案審查。(原題為《教育部強調“內外聯動”規范校外培訓機構》)


            來源|澎湃新聞




            電子競技員國家職業技能標準終審會11月30日在北京舉行。終審會上,編寫組成員向與會專家匯報了該標準的編制思路、等級設置及存在問題等,并獲得評審意見。待編寫組針對最終評審意見進行修改后,電子競技員國家職業技能標準就將于近期正式出臺。


            據人社部公開數據顯示,我國正在運營的電子競技戰隊(含俱樂部)有5000余家,電子競技選手約10萬人,電子競技員的整體從業規模超過50萬人,該行業未來5年還存在巨大的人才缺口。在此背景下,中國文化管理協會受人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心委托,在對體育、文化、科技、人社、教育等領域的專家及電子競技相關單位進行廣泛調研后,歷時一年編撰了該標準。


            即將出臺的技能標準包括職業概況、基本要求、工作要求和比重表等方面的內容,并對該職業的活動范圍、工作內容、技能要求和知識水平作出了明確規定。該標準將電子競技員劃分為5個職業技能等級,分別是五級、四級、三級、二級、一級,其中一級最高,并規劃了每一等級應具備的職業技能。


            未來電競從業者將以電子競技員國家職業技能標準為依據,通過公開、公平、公正的學習考試,按技能等級持證上崗。與會的中國文管協會電競管委會會長王國基表示:“國家職業技能標準有利于企業對從業人員進行人才評定及科學量化管理,明確從事相關工作的規范和標準。從業者自身也可以依據標準評定自身的勞動價值,對自身工作環境、所得等提出合理要求,這是對從業者的職業保護?!?/span>


            盡管標準即將出臺,但現階段該職業技能標準并非強制要求達到,中國文化管理協會電競新聞中心主任王冬妍介紹:“該標準對人才市場起的是指導性作用,電子競技員自愿參加職業技能考試。”


            據悉,在電子競技員國家職業技能標準正式出臺后,相關的教材、考試題庫將加緊編排,培訓、考試、認證體系也將逐步建立。


            來源:北京日報

            11月30日,教育部發布了首批國家級一流本科課程,共5118門。其中,線上一流課程1875門,虛擬仿真實驗教學一流課程728門,線下一流課程1463門,線上線下混合式一流課程868門,社會實踐一流課程184門。

            數據顯示,在認定的首批國家級一流本科課程中,線上課程量超過線下課程,幾乎占據了半壁江山。

            記者獲悉,自教育部在2018年新時代全國高等學校本科教育工作會議上明確提出“淘汰水課”“打造金課”,啟動一流本科課程建設“雙萬計劃”以來,這是國家級五大“金課”首次一并亮相。


            據教育部高等教育司負責人介紹,國家級一流本科課程主要分為五類。

            第一類是線上一流課程。即“精品慕課”,這類課程面向高校和社會學習者開放。

            在精品慕課的示范帶動下,目前,我國慕課數量和應用規模已居世界第一,在各大平臺上線課程已達3.2萬門,獲得慕課學分的在校生超過1.4億人次,社會學習者學習瀏覽量突破100億人次。

            在世界疫情防控形勢依然嚴峻的情況下,在線教學平臺愛課程(中國大學MOOC)和學堂在線國際版,免費向世界各國學習者提供英文課程資源并提供必要的教學服務,體現了中國高等教育的大愛和擔當。

            第二類是線下一流課程。這類課程強調改革傳統線下課堂教學,突出以學生為中心,鼓勵增加體現多學科思維融合、產業技術與學科理論融合、跨專業能力融合、多學科項目實踐融合的教學內容,注重教學方法創新,深入開展師生、生生互動交流,煥發課堂生機活力。

            第三類是線上線下混合式一流課程。這類課程鼓勵全國各類高校教師廣泛參與,基于慕課等優質在線課程,因地制宜、因校制宜,對校內課程進行創新性改造,開展線上學習與線下面授有機結合的混合式教學,既提升了教學質量,也達到因材施教的目的。

            第四類是虛擬仿真實驗教學一流課程。這類課程是通過信息技術、智能技術與實驗教學的深度融合,實現“網上做實驗”和“虛擬做真實驗”,解決了高校實驗教學 “做不到”“做不了”“做不上”的老大難問題。

            比如,同濟大學教授李曉軍的“巖石隧道防火體系虛擬仿真實驗教學系統”課程近2年來全國已有超過3萬人次進行了線上學習,從教學質量和普及程度來說,對原先的隧道火災教學模式都有革命性的積極影響。

            第五類是社會實踐一流課程。

            “這是該類課程首次被納入課程建設計劃。”教育部高等教育司負責人表示,課程以培養學生綜合能力為目標,注重推動課堂教學與社會實踐有機融合,將價值塑造、知識傳授和能力培養融為一體,引導學生認識社會、研究社會、理解社會,培育學生專業知識運用能力和解決實際問題能力。

            據悉,教育部將通過使用評價、定期檢查等方式,對國家級一流本科課程繼續建設進行跟蹤監督和管理,持續推進“學習革命”向“質量革命”縱深發展,助推邁入普及化的中國高等教育躍上新臺階。(來源|未來網)

            12月1日,教育部、人力資源社會保障部在京召開2021屆全國普通高校畢業生就業創業工作網絡視頻會議,深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,部署做好2021屆高校畢業生就業工作。教育部副部長翁鐵慧、人力資源社會保障部副部長李忠出席會議并講話。

            會議指出,今年以來,各地教育部門、人社部門和高校積極應對疫情影響,強化責任擔當,開拓就業渠道,強化就業服務,保持了畢業生就業局勢總體穩定。2021屆高校畢業生總規模預計909萬人,同比增加35萬,面臨的就業形勢嚴峻復雜。各地各高校要學深悟透黨的十九屆五中全會精神,深刻認識做好高校畢業生就業工作的重要意義,將立足新發展階段、落實新發展理念、構建新發展格局的要求貫穿融入高校畢業生就業工作,做好謀篇布局、力量統籌、政策儲備、風險應對等各項工作,千方百計促進2021屆高校畢業生更加充分更高質量就業。

            會議強調,各地教育部門各高校要落實好教育部做好2021屆全國普通高等學校畢業生就業創業工作的通知要求,實施好2021屆全國普通高校畢業生就業創業促進行動。要多種方式開源拓崗,力促多元供給,拓展就業新空間,支持畢業生到戰略性新興產業、現代服務業等領域就業創業,動員鼓勵畢業生投身基層、參軍入伍,擴大科研助理崗位招募和第二學士學位招生規模。要優化創新供需對接方式,力促提質增效,拓寬校園招聘主渠道,搭建就業創業供需對接平臺,加強就業信息高效服務。要用心用情做好教育指導,力促服務升級,努力做到畢業教育動心、就業指導入心、就業服務暖心、就業跟蹤貼心。要精細精準幫扶困難群體,力促落實見效,實施重點群體畢業生就業創業能力提升行動,繼續實施全國高校與湖北高?!耙粠鸵弧毙袆?,做好畢業生權益維護。要更好發揮就業反饋作用,力促質量提升,開展就業狀況跟蹤調查,推進就業綜合評價,深化就業與招生、培養聯動機制改革。要落實就業工作“一把手工程”,加強就業隊伍建設,嚴格規范就業統計,統籌做好疫情防控工作,努力確保就業局勢總體穩定。

            會議要求,各地人社部門要構建擴渠道、促創業、強服務、提能力、保權益協同聯動機制。要拓寬高校畢業生就業渠道,穩定事業單位招聘,推動國有企業擴大招聘,激勵中小微企業更多吸納就業,支持多渠道靈活就業,鼓勵畢業生到城鄉社區就業,做好“三支一扶”招募。要扶持引導創業創新,落實好創業擔保貸款提額降息政策,將創業培訓范圍向校園延伸,提供咨詢輔導、跟蹤扶持、成果轉化等一站式服務。要提升就業服務品質,加大線上信息發布,增強線下服務品質,提供政策服務便利,更好滿足畢業生多元化需求。要增強求職就業能力,開展職業指導走校園、走社區活動,實施“百萬青年技能培訓行動”,拓展知識型、技術型、管理型見習崗位,為畢業生走向職場提供更大支持。要加大就業權益保障,建立困難家庭畢業生、邊遠地區和三四線城市幫扶清單,提供優先援助。持續清理整頓市場秩序,嚴厲打擊違規行為。要深化實化就業創業推進行動、就業創業服務攻堅季行動,做好未就業畢業生就業幫扶工作。

            云南省教育廳、山東省人力資源社會保障廳、浙江大學、華東交通大學、河南機電職業學院作會議交流發言。國家發展改革委、科學技術部、工業和信息化部、財政部、國務院國資委、國家統計局、中央軍委國防動員部、共青團中央有關部門負責同志參加會議。會議由中國移動通信集團有限公司提供技術支持,首次在各省各普通高校設立分會場,共計11萬余人參會。(來源: 教育部

              日前,中國職業技術教育學會在其官方微信公眾號發布聲明稱,從未組織開展或參與過“2020中國職業院校世界競爭力50強”“ 2020全國高等職業院校治理體系建設優秀案例50強”等評選活動。

              近日,中國職業技術教育學會從有關媒體等途徑獲悉,有人借“2020年世界職業教育大會暨展覽會組委會”名義,組織了所謂“2020中國職業院校世界競爭力50強”“2020全國高等職業院校治理體系建設優秀案例50強”“2020中國職業院校智慧校園50強”等評選活動。作為2020世界職業技術教育大會暨展覽會的聯合主辦單位之一,中國職業技術教育學會在聲明中稱從未組織開展或參與過上述所謂評選活動。經查,該大會組委會也從未授權任何組織和個人組織上述所謂評選活動。

              中國職業技術教育學會在聲明中強調,未經該學會同意,任何以中國職業技術教育學會名義開展的各種活動,均屬非法行為。對此,將保留訴諸法律追究其責任的權利。

              因為中考成績不理想,小華被一所普通高中錄取。然而,開學幾個月來,他并沒有到學校上學,而是去了一家校外培訓機構,在那里上課、住宿。

              國家多次發文規范治理校外培訓機構,但“新華視點”記者調查發現,一些培訓機構近年來開發了新業務——“全日制”初高中教學。這些機構租賃公寓樓或職業院校場地,以“公立校名師任教”“軍事化管理”為招生噱頭,收取高額學費。

              公寓樓暗藏“微型學?!保焊哳~學費、“名師”任教

              山西省太原市東山上的一棟6層公寓樓內,有50多名高中生在此學習。教室、食堂、宿舍全部在一棟樓內,學生們每天穿梭在不同的樓層之間,無故不能外出。他們一天的課程從早上6點50分開始,一直到晚上10點,周末可以休息一天。

              這間“微型學校”是一家名為“常量教育”的校外培訓機構創辦的。其負責人楊常量介紹,他們本是做初三、高三百日沖刺起家的,近兩三年開始專注全日制教學,包括高中各年級以及初三年級等。

              近年來,此類機構在太原市逐漸興起,且有迅速增多趨勢。這些機構有的租賃職業院校場地,但大多是租賃公寓樓、寫字樓,環境嘈雜、人員復雜。

              一家名為“諸園·新起航”的培訓機構位于太原市鬧市區的一棟寫字樓內,旁邊就是汽車美容店鋪。其宣傳材料寫道:專業從事高中教育的全日制封閉式培訓學校,占地3萬平方米,擁有一批高素質、高學歷、高水平的管理及教師團隊,開設高中普高文化課程及各門類藝考課程,為學生量身定制成長方案。

              機構招生負責人張主任告訴記者,這里有近百名全日制高中學生。他們與考研生、藝考生等吃住學在同一棟樓內。

              這類“微型學?!笔召M均不便宜。“常量教育”高中一年學費56800元,如果3年連報是15萬元。類似機構收費也多為1年4萬多元,加上食宿雜費等,一年近6萬元。

              這些機構大都聲稱有公立校在職名師任教,甚至將其作為宣傳噱頭。記者發現,如果是機構專職老師,宣傳頁就會寫出其姓名,有真實頭像;而公立校在職老師,則用卡通頭像代替,介紹內容通常為“省重點中學高級教師”“從教30余年”“多次參與高考閱卷”等。

              記者在“常量教育”培訓機構采訪時,正好碰到一名老師在給學生上課。工作人員說,這位老師便是某知名公立學校的在職教師?!肮W校老師的課要抽人家的空來排?!?

              不久前,山西省某重點中學一名在職教師就因在此類機構代課被查。

              機構給家長“畫大餅”,學生體驗卻“打臉”

              記者了解到,這類機構是瞄準了不少家長希望孩子接受優質高中教育的需求。每年中考結束后,都會有大量家長咨詢。記者曾參加“常量教育”組織的一場咨詢會,參加的家長有近百人。

              “我們做這個選擇是怕普通高中耽誤了孩子?!碧忻裢跖康暮⒆尤ツ隂]考上心儀的高中,后來看到培訓機構發放的廣告,“機構說會聘請優質師資進行高中文化課教學,效果很好,我們就報名了?!蓖跖空f。

              這些機構在宣傳中均強調小班教學、嚴格管理、優質師資,讓孩子能夠實現“逆襲”。“三年連報保本科,超級實驗班沖擊985雙一流大學?!睂η皝碜稍兊募议L,楊常量這樣說。

              不過,一些曾就讀于此的孩子卻表示,實際情況與機構宣傳大相徑庭。

              “如果讓我再選擇一次,一定不會來這里。”一位正在“常量教育”就讀高三的學生說,這里確有公立學校的在職老師,但大部分都是機構專職老師,不少甚至是剛畢業的大學生,一點教學經驗也沒有。一次,一位老師拿著卷子講著講著就卡住了,說“沒備課,這個題先過”。

              生活在這里,學生沒有多彩的校園生活,完全成了“應試機器”。這些機構只開設高考科目,從高一開始就給學生分了文理科?!拔覀儚母咭痪蜎_刺高考,以考綱來研究教學,高考不考的我們不講?!睏畛A拷榻B,“一年半就能學完三年內容,高二下學期開始進行復習,到高考前要復習八到九輪”。

              不僅如此,學生食宿、活動等均存在安全隱患。記者在“諸園·新起航”教育培訓機構看到,為解決學生吃飯問題,寫字樓西側用彩鋼板搭建了兩層簡易房,地下一層是食堂,可容納200多人就餐。簡易房和大樓連接處堆積著大量建筑垃圾。

              盡管這些機構都開設體育課,但記者發現,有的機構運動場地就是租借的寫字樓前的廣場,不僅沒有任何體育設施,廣場上人來人往,存在安全隱患。

              非法辦學無資質,手把手支招“空掛學籍”

              校外培訓機構可以開展全日制教學嗎?

              國務院辦公廳《關于規范校外培訓機構發展的意見》提出,校外培訓機構培訓時間不得和當地中小學校教學時間相沖突,培訓結束時間不得晚于晚上8點半。堅決禁止應試、超標、超前培訓及與招生入學掛鉤的行為。

              太原市教育局相關負責人表示,對于義務教育階段,教育部有明確規定,校外培訓機構不得違法招收義務教育階段適齡兒童、少年開展全日制培訓,替代實施義務教育。在高中階段,盡管沒有法律法規明確規定,但校外培訓機構開展全日制教學的相關操作,卻與《關于規范校外培訓機構發展的意見》中的規定相違背。

              不僅如此,有的開設全日制培訓的機構甚至連校外培訓機構的辦學許可證都沒有,屬于非法辦學。記者從太原市教育局了解到,“常量教育”沒有辦學許可證。

              培訓機構招收全日制學生,必然需要空掛學籍。這些學生平時在機構上學,但之后的高中會考、高考,還要回學籍所在的學校報名參加。教育部三令五申,嚴禁空掛學籍、人籍分離、違規借讀等行為,這些學生是如何實現空掛學籍的呢?

              “機構自有辦法?!币晃粯I內人士說?!安钜稽c的公立學校比較好掛,最開始先請假,然后找人打點?!睏畛A空f。

              另一位機構工作人員則表示,要想空掛學籍,需要花錢找關系打點學校領導和老師。“諸園·新起航”培訓機構招生負責人張主任說,如果在中考前就和他們取得聯系,可以幫忙將學籍掛靠在職業高中。

              山西師范大學教育科學學院教授董新良說,培訓機構的功能定位、教育資質以及師資配置、場地設施等,明顯不同于全日制中小學校,不具備招收全日制中小學生的資質與條件。如果不及時制止此類現象,將會影響教育生態健康發展,令學生和家長利益受損。

              中國教育科學研究院研究員儲朝暉說,高中階段是學生個性形成、自主發展的關鍵時期。普通高中課程是實現高中階段育人目標的重要載體,培訓機構只開設高考相關課程,不利于學生身心健康成長。

              記者了解到,教育部門也曾查處一些此類教育培訓機構,但有的機構“打一槍換一個地兒”,重新租個地方,換個名字又開張。

              相關專家建議,對此類培訓機構應及時規范整治。主管部門應承擔起責任,一是加大治理空掛學籍、人籍分離等問題,掐斷去校外培訓機構就讀的路徑;二是切實規范整治校外培訓機構,密切關注新情況,主動作為,將培訓機構的辦學過程納入監管。

              專家提出,要解決此類在培訓機構上學的問題,各地還應加大教育投入,提供更多優質教育資源。

              黨的十九屆五中全會是在實現“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上召開的一次具有全局性、歷史性意義的重要會議,科學回答了事關我國當前和長遠發展的重大理論和實踐問題,擘畫了黨執政興國的宏偉藍圖。

              全會對教育事業作出了系統規劃,明確提出建設高質量教育體系、推動全民受教育程度不斷提升、建成教育強國等目標。組織路線服從服務于政治路線。組織人事部門必須緊緊圍繞五中全會精神和教育發展大局全盤對表、全面服務、全力保障,下功夫把各級領導班子配好、干部隊伍建好、高層次人才聚好,切實為推動教育高質量發展提供堅強組織保證和人才支撐。

              一要強化政治意識,為教育高質量發展匯聚正能量。旗幟鮮明講政治是事業發展的根本保證。要教育引導直屬系統廣大干部自覺用“四個意識”導航、“四個自信”強基、“兩個維護”鑄魂,堅決在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致。政治上對標看齊。堅決在學習貫徹五中全會精神上走在前、作表率,從把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局的實際出發,圍繞建成教育強國的目標,推動五中全會精神在直屬系統干部中落地生根。思想上學深悟透。及時將五中全會精神作為直屬系統干部培訓的必修課程,引導干部深刻領會全會的重大意義、時代背景、基本內涵和實踐要求,著力提高直屬系統干部隊伍適應新時代新要求抓改革、促發展、保穩定的水平和專業化能力。行動上狠抓落實。用五中全會精神全面審視干部人事人才各項工作,適應和符合中央新精神新要求的要加勁干、加緊干、加油干,不適應和不符合的堅決調整、糾正和摒棄。同時,認真做好組織人事工作的系統規劃,不斷健全選賢任能制度,根據新形勢新任務做好前瞻性思考、全局性謀劃、戰略性布局和整體性推進。

              二要加強隊伍建設,為教育高質量發展鍛造好干部。宏偉藍圖能否落地,干部是決定性因素。要對標新時代黨的組織路線和五中全會精神,對表部黨組對直屬系統“四支隊伍”建設的新要求,不斷完善干部選、育、管、用各項工作。嚴格標準“選”。堅持從黨和國家教育事業大局出發,落實好干部標準,堅持干部政治素質、班子政治功能、單位政治生態“三位一體”統籌配備班子隊伍,強化領導干部政治素質考察,大力選拔一批講政治、懂教育、善治理、敢擔當的優秀干部。聚焦本領“育”。圍繞五中全會精神舉辦專題培訓,瞄準推動教育高質量發展進行分層分級分類的精準化培訓,引導廣大干部把五中全會精神“是什么、為什么、怎么辦”等問題弄透徹,切實提高貫徹新發展理念、適應新發展格局與推動教育高質量發展的能力水平。服務中心“管”。對照五中全會精神要求,進一步完善全方位管理體系,管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時,真正對干部負責。特別是,要抓好干部考核,突出政治素質考核、推動教育高質量發展的政績考核、制度執行力和治理能力考核、作風建設考核和黨建工作考核,發揮好考核的指揮棒、風向標和助推器作用。崇尚實干“用”。緊扣五中全會繪制的遠景目標,注重讓干部在推動教育高質量發展的重大任務中挑重擔子、啃硬骨頭,及時大膽使用想干事、能干事、干成事的好干部,以正確用人導向引領干事創業導向。加強對敢擔當善作為干部的激勵保護,堅持“三個區分開來”,為勇于負責的干部負責,為勇于擔當的干部擔當,為敢抓敢管的干部撐腰,激發干部擔當作為。

              三要集聚創新人才,為教育高質量發展增添新活力。創新是引領發展的第一動力,人才是科技創新的第一資源。要牢牢把握創新在我國現代化建設全局中的核心地位,充分發揮科技人才在百年未有之大變局中的關鍵變量作用和中華民族偉大復興戰略全局中的支撐引領作用,全方位培養、引進、用好人才,完善人才工作體系,激發人才創新活力,集聚優秀人才為教育高質量發展貢獻智慧和力量。大力提升“引”的水平。實行更加開放的人才政策,擴大引才視野,轉變引才模式,建立目標明確、分層分類的立體化精準引才體系。緊密圍繞國家重大戰略需要,大力引進急需緊缺人才,提升引才工作的精準性和實效性。加快推進“評”的改革。深化人才發展體制機制改革,落實《深化新時代教育評價改革總體方案》,印發《關于正確認識和規范使用高校人才稱號的若干意見》,健全以創新能力、質量、實效、貢獻為導向的科技人才評價體系,堅決破除“五唯”,讓各方面創新創造潛能充分釋放出來。持續做好“聚”的文章。貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造方針,完善黨管人才制度機制,加強對人才的政治引領和政治吸納,深入開展高層次人才國情研修,推動構建人才濟濟、組織有序的戰略格局。進一步落實黨委聯系服務專家制度,持續開展專家慰問看望、咨詢服務等活動,激勵和引導廣大人才堅守初心使命、矢志愛國奉獻、勇于創新創造。

            11月23日,北京市財政局表示,近日與市民政局聯合印發《北京市養老服務人才培養培訓實施辦法》,進一步加強引導入職從業、健全培訓體系等方面的制度設計,促進人才質量穩步提升,確保養老服務人才引得進、留得住、用得好。

            設立應屆畢業生入職獎勵方面,按照本科及以上6萬元、??疲ǜ呗殻?萬元、中職4萬元的標準,分三年發放入職獎勵,鼓勵引導高素質人才到養老服務行業入職從業。

            給予養老護理崗位獎勵津貼方面,結合養老護理員職業技能等級,分500元至1500元五個標準,直接將津貼發放給養老護理員本人,吸引和留住更多養老護理人才,補齊北京養老護理員短板。

            健全培訓體系方面,分類、分級組織開展養老服務人才能力提升培訓,培訓時間不少于40學時,考試合格的按照每人1500元給予培訓機構補貼。

            同時,加快推動區級人才培訓基地建設,夯實養老服務人才隊伍建設基礎。全市養老護理崗位獎勵津貼9000多人將直接受益;每年培訓不少于1萬名養老護理員、500名機構負責人、500名老年社會工作者。

            來源:央視新聞客戶端
              據《北京商報》報道,北京市教委日前為18家學分銀行管理分中心和19家學分銀行聯盟成員單位進行了授牌,此舉再次將“學分銀行”拉進公眾的視野。所謂學分銀行,是借鑒銀行的功能和特點,為學習者開設賬戶,以學分的形式認定、存儲、轉換來自不同渠道的學習成果。如國家開放大學學分銀行(學習成果認證中心)常務副主任鄢小平所說,學分銀行與商業銀行“零存整取”的儲蓄方式相似,學習者平時零星學習可以得到學分,這些學分能像貨幣那樣被存儲在國家相關部門授權的機構。達到一定標準之后,還能兌換相應的學分或學歷、非學歷證書。

              早在2006年,北京市職工素質建設工程就在北京一家公司開展了“學分銀行計劃”試點工作。2010年頒布的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》提出“建立繼續教育學分積累與轉換制度,實現不同類型學習成果的互認和銜接”后,我國加快推進“學分銀行”建設工作。例如,上海于2012年正式啟動“學分銀行”對外服務工作,優化市民終身學習平臺,通過“一站式”數字化學習服務模式,提升市民終身學習的參與率。

              近年來,建設國家級“學分銀行”工作被提上議事日程。2019年,國務院印發《國家職業教育改革實施方案》,明確提出加快推進職業教育國家“學分銀行”建設。從2019年開始,探索建立職業教育個人學習賬號,實現學習成果可追溯、可查詢、可轉換。2020年10月,教育部等九部門聯合印發《職業教育提質培優行動計劃(2020—2023年)》,要求加快建設職業教育國家“學分銀行”,制定學時學分記錄規則,引導在校學生和社會學習者建立職業教育個人學習賬號,存儲、積累學習成果和技能財富。
                
              建設“國家銀行”是構建終身學習社會的重要措施,可以鼓勵學習者以靈活的方式接受繼續教育、職業教育,通過在“學分銀行”中存入所學課程、所接受培訓、所獲得學分,“兌換”學歷或非學歷證書。當前建設國家級“學分銀行”,關鍵是提高“學分銀行”的認可度與吸引力。雖然通過“學分銀行”積累學分,可以獲得學歷證書,但在一些地方,“學分銀行”的證書含金量還是被認為不如普通高等學校。其主要原因是,“學分銀行”主要針對職業教育、成人教育,哪怕打通了職業教育學校、成人教育學校之間,以及職業教育學校與成人教育學校之間的壁壘,解決了課程、技能學分互認的問題,很多人還是認為所獲得的不過是職業教育、成人教育文憑。

              值得注意的是,我國社會還存在不同程度的學歷歧視問題。不要說對職業教育、成人教育的歧視,就是接受非全日制的碩士研究生教育,也常被個別用人單位歧視,把“非全”碩士排除在招聘對象之外。因此,建設“學分銀行”還必須解決用人單位對學歷的歧視問題,破除“唯學歷”用人導向。因為在“唯學歷”導向下,會形成“學歷鄙視鏈”,通過“學分銀行”積累課程、轉換學分、兌換學歷文憑,將成為求學者在其他求學路實在走不通之后不得已做出的選擇,這會影響“學分銀行”在促進終身教育方面的作用。

              改變對“學分銀行”的認知,還要實現普通高等教育與成人高等教育、職業教育的學分互認。當前,成人高等學歷教育認可普通高等學歷教育的學分,但全日制普通高等教育卻并不認可,更不用說認可非學歷教育培訓學分了。也就是說,這只是單向認可,而非雙向認可,背后的邏輯是普通高等教育比成人高等教育“高一等”,也在事實上造成“學分銀行”的學分不如普通高等學校的學分。
                
              目前,北京市學分銀行率先在北京市職業教育和成人教育開展試點。據相關人員介紹,“學分銀行”目前主要在職業教育、成人教育領域,下一步會延伸到普通高等教育。而如何延伸到普通高等教育,對“學分銀行”的建設影響重大。這需要消除對職業教育、成人教育的歧視,更需要職業教育、成人教育保障每門課程教學的質量,嚴把每一門課程(包括非學歷教育培訓課程)的教學質量關,讓每一個學分都貨真價實。這是建立成果認定、學分互認制度的基礎,能讓“學分銀行”的學分真正流通起來,得到全社會的認可。

            文章來源丨《中國教育報》2020年11月25日02版
              天津工業大學招生辦網站發布通知,根據教育部2020年關于專升本招生政策要求,“雙一流”建設高校不再開展普通專升本招生。

              消息一出刷爆各大專升本平臺。很多專升本考生更是坐不住了:是不是以后其他地區的雙一流也會這樣?公辦院校招生會不會繼續減少乃至停招?專升本也會逐漸取消?庫課小編就此事來分析一下。

              1、其實雙一流高校不收專升本早已開始

              早在2006年,教育部就明確985、211院校不再開展專升本,當時也引發輿論關注。部分網友質疑,這限制了??茖W生專升本的選擇,但也有網友支持,認為這是為了保證本科教育質量,防止有的學生借專升本渠道進名校。

              考慮到此前985、211院校已經不開展專升本,進一步明確“雙一流”建設高校不開展專升本,只涉及少數非985、非211的一流學科建設高校。所以這對專升本整體影響并不大。

              天津工業大學、哈爾濱等校宣布不在開展普通專升本招生,其想法也應該是為了提高專升本的門檻,從而全面提高學校人才培養質量,加快建設具有世界一流學科的高水平大學,為高質量服務國家和地區經濟社會發展做出新的貢獻。

              出發點倒是挺長遠的,但是也讓很多想報考雙一流建設高校的升本人失去了報考機會,對于一直朝著此院校努力的學生來說,這是很遺憾的。


              2、為什么雙一流會取消開展普通專升本招生這類的問題。

              總體看來,主要還是大多數高校并不想過多的接收專升本考生,原因是管理相對統招而言比較困難同時也會對學校的師資投入造成影響。這也是為什么近年來,專升本公辦院校招生越來越少,民辦院校招生越來越多的原因。

              3、給大家吃一顆定心丸。

              教育部明確:未來三年,適度擴大專升本招生計劃。從整體趨勢來看,繼2020年后,2021年專升本考試又將迎來一波擴招,未來幾年在國家政策支持下專升本擴招或許會成為一種常態化行為。專升本不會取消,專升本會越來越受國家重視,成為人才提升的一種重要途徑。

              未來的專升本,只會機遇與競爭并存,因為在畢業后的路上,大家多多少少都會遇到需要學歷的情況,如果有較好文憑勢必會為自己省下不少麻煩。而統招專升本無疑是最好的途徑。所以,考生一定要抓住時機,好好備考。


                  全國勞動模范和先進工作者表彰大會隆重舉行

                  習近平發表重要講話強調,立足新發展階段,貫徹新發展理念,構建新發展格局,推動高質量發展,必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾。我國工人階級和廣大勞動群眾要更加緊密地團結在黨中央周圍,勤于創造、勇于奮斗,努力在全面建設社會主義現代化國家新征程上創造新的時代輝煌、鑄就新的歷史偉業

                  李克強主持栗戰書汪洋趙樂際韓正出席王滬寧宣讀表彰決定


                  新華社北京11月24日電 全國勞動模范和先進工作者表彰大會24日上午在北京人民大會堂隆重舉行。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平出席大會并發表重要講話,代表黨中央、國務院,向受到表彰的全國勞動模范和先進工作者表示熱烈的祝賀,向為改革開放和社會主義現代化建設作出突出貢獻的我國工人階級和廣大勞動群眾致以誠摯的問候。

                  習近平強調,光榮屬于勞動者,幸福屬于勞動者。社會主義是干出來的,新時代是奮斗出來的。勞動模范是民族的精英、人民的楷模,是共和國的功臣。我國是人民當家作主的社會主義國家,黨和國家始終堅持全心全意依靠工人階級方針,始終高度重視工人階級和廣大勞動群眾在黨和國家事業發展中的重要地位,始終高度重視發揮勞動模范和先進工作者的重要作用。立足新發展階段,貫徹新發展理念,構建新發展格局,推動高質量發展,必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾。我國工人階級和廣大勞動群眾要更加緊密地團結在黨中央周圍,勤于創造、勇于奮斗,努力在全面建設社會主義現代化國家新征程上創造新的時代輝煌、鑄就新的歷史偉業。

                  李克強主持大會,栗戰書、汪洋、趙樂際、韓正出席,王滬寧宣讀表彰決定。

                  上午10時,大會開始,全體起立,高唱中華人民共和國國歌。

                  王滬寧宣讀了《中共中央、國務院關于表彰全國勞動模范和先進工作者的決定》。決定指出,2015年以來,各行各業涌現出一大批愛崗敬業、銳意創新、勇于擔當、無私奉獻的先進模范人物,黨中央、國務院決定,授予1689人全國勞動模范稱號,授予804人全國先進工作者稱號。

                  在歡快的樂曲聲中,全國勞動模范和先進工作者代表依次登上主席臺,習近平等為他們頒發榮譽證書。

                  中國航發沈陽黎明航空發動機有限責任公司高級技師洪家光代表全國勞動模范和先進工作者宣讀倡議書,向工人階級和廣大勞動群眾發出倡議,爭做聽黨話跟黨走的排頭兵、建新功立偉業的主力軍、本領高能力強的奮斗者、講團結促和諧的帶頭人。

                  在全場熱烈的掌聲中,習近平發表重要講話。他指出,長期以來,在黨的領導下,我國工人階級和廣大勞動群眾與祖國同成長、與時代齊奮進,奏響了“咱們工人有力量”的主旋律,各條戰線英雄輩出、群星燦爛。特別是進入新時代以來,我國工人階級和廣大勞動群眾在實現中國夢偉大進程中拼搏奮斗、爭創一流、勇攀高峰,為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅發揮了主力軍作用,用智慧和汗水營造了勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的社會風尚,譜寫了“中國夢·勞動美”的新篇章。

                  習近平強調,要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神的生動體現,是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。勞動是一切幸福的源泉。新形勢下,我國工人階級和廣大勞動群眾要繼續學先進趕先進,自覺踐行社會主義核心價值觀,用勞動模范和先進工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己,將辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動作為自覺行為。各級黨委和政府要尊重勞模、關愛勞模,完善勞模政策,推動更多勞動模范和先進工作者競相涌現。全社會要崇尚勞動、見賢思齊,弘揚勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風尚。要開展以勞動創造幸福為主題的宣傳教育,把勞動教育納入人才培養全過程,培養一代又一代熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質勞動者。

                  習近平指出,要充分發揮工人階級和廣大勞動群眾主力軍作用。工人階級是我國的領導階級,是先進生產力和生產關系的代表,是堅持和發展中國特色社會主義的主力軍。我國工人階級和廣大勞動群眾要堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走,當好主人翁,建功新時代。要立足黨和國家各項事業發展全局,立足黨中央對改革發展穩定各項工作的決策部署,廣泛深入持久開展勞動和技能競賽,積極參加群眾性創新活動。要增強歷史使命感和責任感,深刻認識國家好、民族好大家才會好,自覺維護大局、服務大局。要加強工人階級的團結,加強工人階級同其他勞動群眾的團結,堅定戰勝各種困難的信心和決心,始終做黨執政的堅實依靠力量。

                  習近平強調,要努力建設高素質勞動大軍。勞動者素質對一個國家、一個民族發展至關重要。我國工人階級和廣大勞動群眾要樹立終身學習的理念,養成善于學習、勤于思考的習慣,實現學以養德、學以增智、學以致用。要適應新一輪科技革命和產業變革的需要,勤學苦練、深入鉆研,不斷提高技術技能水平。要完善和落實技術工人培養、使用、評價、考核機制,培養更多高技能人才和大國工匠。要增強創新意識、培養創新思維,展示銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣。要推進產業工人隊伍建設改革,造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的宏大產業工人隊伍。

                  習近平指出,要切實實現好、維護好、發展好勞動者合法權益。要堅持以人民為中心的發展思想,維護好工人階級和廣大勞動群眾合法權益,不斷提升工人階級和廣大勞動群眾的獲得感、幸福感、安全感。要把穩就業工作擺在更加突出的位置,不斷提高勞動者收入水平,構建多層次社會保障體系,改善勞動安全衛生條件,使廣大勞動者共建共享改革發展成果,以更有效的舉措不斷推進共同富裕。要建立健全困難群眾幫扶工作機制,把黨和政府的關懷送到困難群眾心坎上,讓他們感受到社會主義大家庭的溫暖。要健全黨政主導的維權服務機制,健全勞動法律法規體系,為維護工人階級和廣大勞動群眾合法權益提供法律和制度保障。

                  今年適逢中華全國總工會成立95周年,習近平向為黨的工運事業和工會工作作出突出貢獻的老一輩工會工作者,向全國各級工會組織和廣大工會干部,向廣大職工和工會積極分子表示誠摯的慰問。習近平指出,工會要總結95年來的成績和經驗,努力提高工會工作能力和水平。各級黨委要從鞏固黨執政的階級基礎和群眾基礎的高度,認真貫徹全心全意依靠工人階級的方針,加強和改進對工會工作的領導,為工會履行職責、發揮作用不斷創造有利條件。

                  李克強在主持大會時指出,習近平總書記的重要講話,高度評價了工人階級和廣大勞動群眾在中國特色社會主義偉大事業中的重要地位和作用,充分肯定了全國勞動模范和先進工作者的卓越貢獻和崇高精神,熱情贊揚了在抗擊新冠肺炎疫情斗爭中不畏艱險、頑強拼搏的全國各族人民,明確提出要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,充分發揮工人階級和廣大勞動群眾主力軍作用,建設高素質勞動大軍,切實實現好、維護好、發展好勞動者合法權益。講話具有很強的思想性、指導性、針對性。要認真學習領會,深入貫徹落實。要更加緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,為開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、實現中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗。

                  丁薛祥、張又俠、陳希、胡春華、黃坤明、尤權、張春賢、王東明、肖捷、張慶黎出席大會。

                  中央黨政軍群有關部門和北京市負責同志,各民主黨派中央、全國工商聯負責人和無黨派人士代表,2020年全國勞動模范和先進工作者等參加大會。


                  來源 | 新華社


            2020年天津市成人高校招生最低錄取控制分數線劃定如下:

              我市成人高校招生最低錄取控制分數線是根據成人高等教育對新生的最基本要求,參照考生統考科目總成績和招生計劃而制定。據了解,今年我市招生計劃總數比去年增加4200余個,可基本滿足考生報考需求。

              市高招辦提示考生,考生成績達到最低錄取控制分數線才有錄取資格,最低錄取控制分數線不是招生院校錄取的最低分數,考生成績超過最低錄取控制分數線并不代表就一定被招生院校錄取??忌芊癖讳浫。€要看其成績是否達到志愿報考的院校及專業的錄取最低分數。

              成人高校招生錄取分順序志愿錄取和征集志愿錄取兩個階段,在每個批次順序志愿錄取完成后,市高招辦將通過招考資訊網向考生公布招生院校余缺計劃,未被錄取的上線考生,可根據余缺計劃填報征集志愿。12月9日至10日專升本批次院校征集志愿;12月14日至15日高起專批次院校征集志愿。請考生朋友及時關注招考資訊網,切勿錯過填報征集志愿的機會。我市成人高校錄取工作將于12月初開始,預計12月中旬結束。

              天津市教育招生考試院

              咨詢舉報電話:23769162  /  23769300

            數學,作為“最能拉開區分度”的學科,總是家長、老師最重視的科目之一。它更是課外培訓班中的“重中之重”,是各種選拔考試中的必選項。早年間轟轟烈烈的“奧數班”曾熱鬧一時,直到今天,“數學作業拍照能檢測正確答案”仍是各課外輔導軟件最大的賣點。


            數學課改牽一發動全身,它的每一點變化都備受關注。隨著新高考逐步推進,取消文理分科,今年6月,高中數學新課程標準的頒布,中小學數學課堂正在發生哪些變化?由此,教師教學面臨怎樣的挑戰,學生學習應該做出何種調整?記者采訪了教育部數學教學指導委員會委員,《普通高中數學課程標準》研制組副組長、修訂組組長王尚志。


            1.數學,從知識走向能力,從能力走向素養

            作為數學教育工作者,我們必須思考數學想要讓孩子學會什么?走向社會之后,哪怕一些數學知識遺忘了,還能給孩子留下什么?在新課程標準制定和修訂過程中,我們希望數學給孩子留下的核心素養是:數學抽象、邏輯推理、數學建模、直觀想象、數學運算、數據分析。


            記者:作為親歷者,您能不能分析一下數學學科經歷過的幾次變革?不少家長反映,緩解擇校壓力之后,取消各種加分和杯賽,唯一不敢放棄的還是數學。如果問問班里同學什么培訓班最受歡迎,答案一定是“數學”,對此,您怎么看?


            王尚志:新課標研制的指導思想就是落實中央為教育制定的根本任務——立德樹人。如何落實這個任務?換句話來說,數學想要讓孩子學會什么?走向社會之后,數學能給孩子留下什么,那就是核心素養。目前,在新課程標準制定過程中,我們希望能給孩子留下的數學素養體現在以下六個方面:數學抽象、邏輯推理、數學建模、直觀想象、數學運算、數據分析。


            王尚志:2020年10月13日,國務院印發《深化新時代教育評價改革總體方案》,其中第20條指出:“穩步推進中高考改革,構建引導學生德智體美勞全面發展的考試內容體系。改變相對固化的試題形式,增強試題開放性,減少死記硬背和機械刷題現象?!?/span>


            王尚志:課程標準的改革還有一點,就是在內容上強化了數學建模和數學探究活動,把它作為提升學生實踐和創新能力的載體。


            王尚志:我說一個老師們普遍存在的問題,我們老師現在講解問題時很少認真讀題。哪怕是優質課都是這樣,出來一道題,老師直接問同學:“這題大家會不會?看誰算得快!”我每次發現,都問,你們怎么不讀一讀題?



            實際上,這是很多國家都在思考的問題。從20世紀到21世紀,隨著社會和科學技術的發展,學生應該具備的基本本領發生了變化,所以我們自然要隨之發生改變。舉個例子,有一個調查結論,在20世紀,每個人一生要經歷一到兩個職業,到了21世紀,根據數據預測,每人可能要經歷十個職業左右。


            應對一個職業和應對多個職業所需要的本領是不同的,在社會發展中,數學的作用也發生了變化。中國科學院院士姜伯駒有這樣一個論述“數學已經從幕后走向前臺,直接為社會創造價值”。我們的數學教育改革就在這樣的背景中發生并經歷三個步驟。從以知識為核心,逐步發展成以能力為核心,現在則是以素養為核心。


            20世紀60年代,數學教學大綱圍繞著如何學到知識展開。之后一批數學家提出,數學教育的目標在于提升三大能力,即數學運算能力,邏輯推理能力和空間想象能力。三大能力一經提出,就得到了數學界、數學教育界和一線老師的廣泛認可,到了2002年左右,我們開始研制高中課程標準實驗稿,一些專家談到要應對新變化,于是三大能力變成五大能力:即抽象概括、運算求解、邏輯推理、空間想象、數據處理。直到今天變為六大核心素養,簡單說,提出素養是希望把知識技能、思想方法、關鍵能力、情感態度價值觀整合起來,留給學生更多東西。


            我想說的是,希望學生在數學教育氛圍里,通過學習數學的知識技能、思想方法等,促進學生在這六個方面能夠得到發展和提升,這樣就能通過教育,通過每一個學科的學習,推動學生德智體美勞全面發展。


            過去以知識為本的教育,通過這次課標研究,逐步在向“以人為本”的教育改變,提出核心素養也是立足于學生的發展。


            如果換一個詞來說,過去我們重視的是學會數學知識,現在我們應該不僅要學會,而且希望學生會學數學。


            除此之外,有一點很重要。對于全體學生來說,數學要學習的必修和選擇性必修內容“變少”了。我們的課程結構發生了變化。我們對所有學生一視同仁,不再進行文理分科。


            對數學有興趣,有能力的孩子,我們提供了豐富的選修課程。選修的課程又分成了五類,有適用于向理科發展的數學課程,適用于向文科發展的數學課程,還有適用于體育、音樂、美術的數學課程、適用于特殊人才發展的數學課程,比如說大學選修課程。大學選修課有6個學分,有三個科目:微積分、線性代數與解析幾何、概率論。


            總之,數學在“削枝強干”,對于不同的孩子提供適合的教育。


            2.數學“更簡單”了嗎?

            之前的數學試題,題目干練,非常簡潔,缺一個字、多一個字意思就不對了。對數學試題來說,有些題仍然保持這樣的風格,但是會改變“相對固化的試題形式”,另外,隨著對實踐和創新能力要求的提高,有些試題增加了背景,主要考察的是學生在比較真實的情境中解決問題的能力——應用能力。這就是數學建模的素養。這樣的試題需要擁有好的數學核心素養、好的閱讀理解能力、好的應用能力,我們希望老師、家長看到這個變化趨勢,并循序漸進地實現。


            記者:家長都很關心少了哪部分內容?考察的知識少了,高考數學是不是更簡單了?



            原來是理科要完成16個學分的容量,文科14個學分。目前文理不分科了,我們的要求統一變成14個學分。必修課程8個學分,選擇性必修課程6個學分,一共14個學分。


            一個學分相當于18個課時的內容,這意味著我們要從中減掉36個課時的內容。這36個課時分給了其他的選修內容,給音體美考生,給特殊人才考生。此次課程標準還有一個變化,就是對于高考命題有評價和指導作用。過去的課程標準主要解決“學什么、教什么,學到什么程度,教到什么程度,怎么教、怎么學”這六個問題。這一次課標增加了學業質量標準,而學業質量標準要解決的問題就是指導考試命題,例如,增加試題的開放性等,這是很大的變化。


            總之,參加高考的學生需要了解到,學習數學不能滿足于記憶、模仿,盡管需要準備的“知識性”內容少了,但是,試題的開放性增加了。


            記者:改革之后,老師的教學怎樣改變?學生的學習應該怎樣調整?家長們最關心的是,還需要刷題嗎?



            其實,題目的“難易”很難直觀表現,因為我們強調的不再是“知識”而是“能力”。比如今年山東省高考數學試卷,試題里帶有應用背景、具體情境的題目大概有七八道。


            此前我們的數學試題,題目干練、簡潔,缺一個字意思就不對了?,F在的試題增加了應用背景,考察的是學生在比較真實的情境中解決問題的能力。從這個意義上來說,刷題還有用嗎?情境變化很多,再“押題”“刷題”基本上不可能了。


            從數學本身說,傳統的套路能應對實際的情境嗎?能應對大量的試題閱讀嗎?師生必須想明白的是,我們要求的是學生能在真實情境下解決問題。


            3.數學基礎應該“打”在哪兒?

            好的數學課其實界限是有一些模糊的,它要求學生全面發展?!坝挚煊譁省辈皇亲钪匾?,知識點之間的邏輯聯系才是最重要的。不要把數學割裂成一個一個小的知識點,而應該從題目的理解中,一點一點建立學生的邏輯思維能力。


            記者:情境的變換,需要老師怎么適應?數學課怎樣教才更高效?數學應不應該提前學?


            我們總是說,數學要重基礎,向課本要效率,但是很多基礎恰恰沒有打好。我們就以最經典的數學題“雞兔同籠”舉例子,大概小學三年級會學到這個題目。一般題目中會標明雞和兔子共有多少只,兩種動物共有多少“腿”,問雞有多少只,兔子有多少只。老師們講解一般都是這樣的:假設籠子里都是雞或都是兔子,然后進行運算。我聽到一些小朋友會提問題,“為什么這樣假設?明明兔子4條腿,它不是雞,怎么能假設是雞呢?”老師一般不會解釋,只會說,“記下來,就這樣算就行”。這樣孩子沒有理解,只是記住了,題目再變,還是不會。這樣的情況下,只能“刷題”。這樣一來,學生的負擔就重了。


            這是我們最希望老師做出改變的,改變教學方法,不要“教知識”而是“教能力”。例如,在上面的“雞兔同籠”問題中,讓學生考慮“雞腿和兔子前腿的數量”,比“假設都是雞”要容易理解,差異在于尊重學生的認知規律,用他們(大部分)理解水平講道理,奠定好基礎。一道題出來,老師應該先讀題,如何理解題意,有邏輯地思考。孩子的邏輯思維能力就是這樣培養起來的,老師們甚至可以讓學生重復一下,這個題目是什么意思,以后再遇到相似的問題,他們自然就懂了。比如除法,要讓學生理解,除法就是“等分”,平均分為幾份。再比如,一些包含“0”的乘除,老師明明知道結果還是“0”,但是不能省略步驟,這是幫助“位數”不出問題的。


            我們說的重視基礎,就是在這里。好的數學課其實界限是有一些模糊的,它要求學生全面發展。“又快又準”不是最重要的,知識點之間的邏輯聯系才是最重要的。不要把數學割裂成一個一個小的知識點,而應該從題目的理解中,一點一點建立學生的邏輯思維能力。


            數學學習是要建立在一定生活經驗和理解能力基礎上的,從這個意義上說,一定不要提前學。比如說,學生如果不積累足夠的語文“反義詞”“近義詞”,讓他們學“正負數”就缺乏理解基礎,從“反義詞”到“具有相反意義的量”是一個提升,再結合“給定0點的情境”。比如海拔這個單位,一定有一個“0點”,有海拔以上,也有以下。進而再去思考“需要設置0點”的情境,例如,描述道路中建筑物的位置,循序漸進,使學生學會思考。


            數學需要做題,但是做題的時候要去理解題目,這就叫基礎,而這種基礎就是管用的基礎。這也是我們課程標準的一個新要求,總之,我們希望學生要會學習,更會想問題,以應對未來更多的改變。


             2020年11月20日,中華人民共和國第一屆職業技能大賽戰略合作伙伴和高級合作伙伴簽約儀式在京舉行。本次簽約活動是大賽組委會首次直接與企業簽訂合作協議,標志著職業技能競賽工作社會影響力和品牌建設工作取得重要進展。

            簽約活動的舉行是踐行開放辦賽理念的生動實踐,旨在建立“政府+企業”合作辦賽的新模式,發揮企業技能人才培養使用主陣地作用,發揮企業在技術標準、設備設施、服務保障等方面的優勢,借助企業的社會影響力和號召力,營造良好的社會氛圍。大賽組委會將全力維護合作伙伴的權益,充分利用好大賽主辦方和承辦方的影響力和權威性,發揮好大賽規格高、規模大、水平優、綜合性強、社會關注度高等優勢,為合作伙伴搭建品牌宣傳推廣的大舞臺、樹立企業形象的好載體。通過精誠合作,將本次大賽辦成一屆“富有新意、影響廣泛”的技能盛會,實現資源互補、優勢共享、互惠雙贏、共創品牌的效果,創造以“技能競賽”為紐帶的政企合作新典范。

            參加簽約儀式的企業代表表示,將全面履行責任和義務,全力支持大賽各項籌辦工作,在技能舞臺展示中國優秀企業的良好形象。

            中華人民共和國職業技能大賽是新中國成立以來,賽事規格最高、參賽規模最大、技能水平最高的綜合性國家職業技能賽事。大賽組委會秉持公平、公正、公開、擇優的原則,經過公開征集、企業申報、專家評審和公示等環節,確定華為技術有限公司、深圳市騰訊計算機系統有限公司、交通銀行股份有限公司、中國旅游集團有限公司、中國南方航空集團有限公司和廣州汽車集團股份有限公司等6家企業為大賽戰略合作伙伴,聯想(北京)有限公司、立邦投資有限公司、北京五八信息技術有限公司、廣西柳工集團有限公司、德馬吉森精機機床貿易有限公司、廣東三向智能科技股份有限公司、廣東唯康集團股份有限公司、世達工具(上海)有限公司和新大陸科技集團有限公司等9家企業為大賽高級合作伙伴。這些合作企業將在品牌推廣、設施設備、工具耗材、技術標準、服務保障等方面為大賽提供支持。

            5分鐘帶您了解第一屆全國技能大賽戰略合作伙伴和高級合作伙伴

            中華人民共和國第一屆職業技能大賽(簡稱“第一屆全國技能大賽”)將于2020年12月10日至13日在廣東省廣州市舉辦。大賽以“新時代 新技能 新夢想”為主題,共設86個比賽項目,其中,世賽選拔項目63個、國賽精選項目23個,全國各省(區、市)、新疆生產建設兵團和有關行業組成36支代表隊,將有2565名選手、2383名裁判參賽。這是新中國成立以來,賽事規格最高、參賽規模最大、技能水平最高的綜合性國家職業技能賽事。

            問:全國技能大賽引入社會贊助具有哪些意義?

            答:大賽籌辦工作啟動以來,始終堅持開放辦賽、合作共贏的理念,充分借鑒世界技能大賽和有關體育賽事活動的有益做法和成功經驗,創新引入社會贊助參與辦賽工作,主要目的是發揮企業在技術標準、設備設施、服務保障等方面的優勢,借助企業的社會影響力和號召力,建立完善“政府+企業”合作辦賽的新模式,營造良好的社會氛圍。大賽引入社會贊助主要有以下幾個方面的積極意義:一是有利于節約辦賽成本?;I辦工作中堅持“節儉辦賽”的理念,堅持開源節流,通過吸納社會贊助,充分調動企業設備設施、工具耗材、服務保障等方面的資源和力量,為大賽提供必要的資金、物資、技術和服務保障,有效控制經費總額、減少財政支出、節約辦賽成本。二是有利于擴大賽事影響。贊助本屆大賽將成為合作企業品牌宣傳推廣的重要切入點,借助贊助企業商業宣傳的載體和優勢,將企業品牌和大賽品牌同步宣傳,讓更多的勞動者關注大賽、參與大賽,提升本次大賽的知曉度和影響力。三是有利于推動技能人才隊伍建設高質量發展。本次社會贊助合作搭建了技能競賽政企合作的平臺,有利于進一步完善政企合作機制,不斷發揮企業技能人才培養使用主陣地作用,積極引入企業最新技術標準和設備設施,逐步推動技能人才全領域、全方位、全鏈條的交流合作,實現政企、校企戰略協同層次和水平的提升,共同推動技能人才隊伍建設高質量發展。

            問:第一屆全國技能大賽社會贊助工作總體情況?

            答:借鑒世界技能大賽和其他賽事活動的有益做法和成功經驗,結合第一屆全國技能大賽的需求實際,設定了戰略合作伙伴、高級合作伙伴、設備設施支持單位、賽事保障合作伙伴、媒體合作伙伴等五個層級。其中,戰略合作伙伴、高級合作伙伴由大賽組委會負責遴選,設備設施支持單位、賽事保障合作伙伴、媒體合作伙伴由大賽執委會負責遴選。10月下旬,大賽組委會通過面向社會公開征集的方式,組織開展了第一屆全國技能大賽戰略合作伙伴和高級合作伙伴征集工作,秉持公平、公正、公開、擇優的原則,經過公開征集、企業申請、專家評審和公示等環節,最終確定了6家戰略合作伙伴和9家高級合作伙伴。同時,今年9月以來,大賽執委會通過公開遴選方式確定了105家設備設施支持單位。這些單位將為大賽提供總估值約6.3億元的設備設施和技術服務。

            問:企業贊助第一屆全國技能大賽將獲得哪些權益回報?

            答:大賽始終堅持“互惠雙贏、共創品牌”的原則,在企業為大賽提供贊助支持的同時,也將為這些企業提供高效、精準的服務,維護贊助企業權益,助力企業高質量發展。一是搭建企業品牌宣傳推廣的平臺。第一屆全國技能大賽是新中國成立以來,賽事規格最高、參賽規模最大、技能水平最高的一次綜合性國家職業技能賽事。合作企業的全面參與、企業產品成為大賽設備設施,這本身就是對企業產品服務質量“過硬”的宣傳。同時,大賽“戰略合作伙伴”“高級合作伙伴”等冠名也將成為企業品牌宣傳推廣中的重要內容,從而實現企業品牌和大賽品牌疊加效應,實現“1+1>2”的效果。二是成為企業形象展示的載體。助力第一屆全國技能大賽籌辦工作,不僅體現企業服務國家發展大局的社會責任,也是增強企業競爭優勢的寶貴機遇。相關企業可以通過贊助本次大賽,向全國甚至全世界展現中國優秀企業的社會責任擔當,展示企業的良好形象,為市場競爭贏得更好的口碑。三是激發企業創新的活力。第一屆全國技能大賽參照世賽標準和模式,代表了我國技能最高水平,參與大賽是企業對自身產品和服務一次檢驗,企業能夠從中找到產品和服務改革的方向、創新的思路,不斷提升品牌質量、優化產品工藝、完善服務保障體系,實現企業發展壯大。

            來源|人社部

            支持更多老同志參加關心下一代工作 

            為培養社會主義建設者和接班人作出新的更大貢獻

              新華社北京11月18日電 紀念中國關心下一代工作委員會成立30周年暨全國關心下一代工作表彰大會17日至18日在京召開。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平作出重要指示,代表黨中央,向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀,向全國從事關心下一代工作的老同志和關工委干部致以誠摯的問候。

              習近平指出,青少年是祖國的未來和民族的希望。中國關工委成立30年來,特別是黨的十八大以來,團結帶領廣大老干部、老戰士、老專家、老教師、老模范等離退休老同志,不忘初心、牢記使命,為促進青少年健康成長發揮了重要作用。

              習近平強調,廣大“五老”是黨和國家的寶貴財富,是加強青少年思想政治工作的重要力量。各級黨委和政府要加強對關心下一代工作的領導,支持更多老同志參加關心下一代工作,使廣大“五老”在關心下一代的廣闊舞臺上老有所為、發光發熱,為培養社會主義建設者和接班人作出新的更大貢獻。

              中共中央政治局委員、中宣部部長黃坤明在會上傳達了習近平的重要指示。

              中共中央政治局委員、國務院副總理孫春蘭在會上講話指出,關工委成立30年來,為促進青少年健康成長發揮了重要作用。希望各級關工委和老同志深入貫徹習近平總書記關于關心下一代工作的一系列重要指示,弘揚“五老”精神,發揮老同志的特長和優勢,深入開展革命傳統教育,積極參與學校教育教學活動,促進青少年德智體美勞全面發展。各級黨委和政府要重視關工委工作,廣泛宣傳老同志的先進事跡和崇高精神,支持老同志老有所為、發光發熱。

              全國總工會、共青團中央、全國婦聯、中國科協致賀詞。

              會議總結了關工委30年來特別是黨的十八大以來取得的工作成績和體會,并對下一步工作提出意見。中國關工委、中央文明辦聯合表彰北京市西城區關心下一代工作委員會等593個先進集體和1907名先進個人。受表彰代表在大會上發言。

              中央國家機關有關部門負責同志和各省區市、新疆生產建設兵團關工委、文明辦,中央國家機關有關部門關工委代表等300多人參加大會。(來源:新華網)


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